東北マツダ | 採用情報 / 応募要領

採用情報

採用情報

新卒採用

応募要領

■新卒採用

募集職種

  1. 営業職(営業スタッフ)
  2. 整備職(サービススタッフ)

採用人数

  1. 営業スタッフ / 10名
  2. サービススタッフ / 18名
    (予定人数となります)

求める人物像

弊社は、車社会の良い情報をどんどん発信できる企業、厳しい競争に勝ち続け、社員が安心して生活できる地場の元気な企業を創り上げたいと考えています。その為には、皆さん若者の知恵と大胆な発想が、これからは今まで以上に必要になってきます。

弊社では各職種で専門の育成チームが組織されており、プロフェッショナルな人材の育成を得意としています。自動車業界は、高度な接客技術や専門知識を必要とする仕事ではありますが、安心して成長し活躍することができます。

様々なタイプの人と積極的にコミュニケーションをとり会話を楽しめる人、色々な情報や知識に興味を持ち取り入れることができる人、相手の立場を尊重し、周囲に気配りができる人、これらに主体的に取り組める人材を求めています。

勤務地

エリア採用 働きたい県毎の採用となります。
店舗は居住地との距離を配慮いたします。

■秋田県
秋田市、大館市、由利本荘市、横手市
■岩手県
盛岡市、北上市、奥州市、一関市
■宮城県
仙台市、大崎市、登米市、石巻市、多賀城市、名取市、柴田町、富谷市
■山形県
山形市、酒田市、鶴岡市、新庄市、天童市、寒河江市、米沢市

応募資格

  1. 営業スタッフ / 大学・短大・専門学校卒業見込者
  2. サービススタッフ / 大学・自動車短大・専門学校卒業見込者

必要な資格

  1. 営業スタッフ / 普通自動車運転免許
    ※AT限定の方は、内定から試用期間(入社後4ヶ月)終了までに限定を解除していただきます。
  2. サービススタッフ / 普通自動車運転免許(AT限定除く)、二級自動車整備士(取得見込み)

応募方法

  1. 営業スタッフ

    マイナビより個別エントリーする。
    個別エントリーした方を対象に各種案内を通知いたします。
    弊社説明会参加後マイナビMy Career Boxに
    エントリーシート提出リクエストと筆記試験予約フォームをお送りいたします。
    マイナビ2025よりご確認ください。

  2. サービススタッフ

    <学校推薦の場合>
    応募の案内及び試験日程についても学校就職部へ通知します。
    応募の際は、下記の弊社指定のエントリーシートをご利用ください。

    <個人応募の場合>
    下記メールアドレスへ、必要情報をメールしてください。
    確認後、弊社から次のステップについてメールでご案内いたします。
    申し込み後は、下記の弊社指定のエントリーシートをご提出いただきます。

    <応募メールアドレス(採用専用アドレス)>
    MAIL:recruit@tohoku-mazda.co.jp

    <必要情報>

    学校名/学部名/学科名
    氏名
    住所
    生年月日
    希望勤務地 秋田 岩手 宮城 山形

    ※必要情報をメールに転用してご使用ください。
    ※希望勤務地は、希望地のみ残してください。

    新卒サービススタッフ用エントリーシート
    PDFファイルダウンロード
    エクセル版ダウンロード

応募書類
 

成績証明書、卒業見込証明書、エントリーシート
※内定後、健康診断書をご提出いただきます。

選考方法

  1. 営業スタッフ

    筆記試験(一般常識・作文)、適性テスト、面接試験(二回)

  2. サービススタッフ

    筆記試験(一般常識・専門)、適性テスト、面接試験(二回)

応募書類
提出先

〒983-0803 仙台市宮城野区小田原一丁目3番23号2階
株式会社 東北マツダ 人材開発部キャリア支援グループ 阿部
TEL:022-297-2122
FAX:022-291-4268
Mail:recruit@tohoku-mazda.co.jp(採用専用アドレス)

●採用応募フォ-ムへ、入力された個人デ-タは、採用活動のみに使用します。尚、入力された個人デ-タ及び提出された応募書類については、毎年度採用選考終了後、削除及び返却せずシュレッダーにて破棄させていただきますのでご了承下さい。

勤務条件

■新卒採用

勤務時間

午前9:30~午後6:15(休憩時間60分)

休日
 

週休2日制:火曜日定休日、その他当社カレンダーによる(年間110日)
※当社カレンダーによって、水曜日が営業日となる場合がございます。

休暇

年次有給休暇(初年度10日、次年度より法定加算)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(忌引休暇、結婚休暇、赴任休暇、産前産後休暇 等)、育児休業制度、介護休業制度
年次有給休暇の計画的付与5日間

社会保険等

健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金、雇用保険、労災保険

福利厚生

■ 制度 / 定期健康診断、人間ドック、財形貯蓄制度、自家用車購入制度、慶弔見舞金制度、育児休業制度、介護休業制度、長期障害所得補償保険、各種マツダグループ保険、健康経営宣言、退職金制度 ■ 部活 / サークル
野球部、サッカー部、スキー・スノーボード愛好会 他

給与・諸手当

  1. 営業スタッフ / 大卒 181,850円 | 短大・専門卒 170,410円
  2. サービススタッフ / 一級課程専門卒 181,850円 | 二級課程専門卒 170,410円

昇給・賞与

昇給 / 年1回(4月)
賞与 / 年2回(7月・12月)

採用までの流れ

新卒採用
〈営業スタッフの例〉

  • マイナビより
    個別エントリー
  • 会社説明会へ参加
    (当社エリア各県で開催)
  • マイナビ「My Career Box」から
    エントリーシート投函。
    その他必要書類を郵送
  • 1次選考(筆記試験+適性テスト、
    当社エリア各県で実施)
  • 2次選考(面接)
  • 最終選考(役員面接)
  • 内定

サービススタッフ
〈個人応募の場合〉

  • ホームページの申込フォームから
    エントリー
  • 申し込み確認後、
    次のステップを当社から案内
    (必要書類の提出/会社説明会の日程)
  • 会社説明会へ参加
    (当社エリア各県で開催)
  • 1次選考(筆記試験+適性テスト、
    当社エリア各県で実施)
  • 2次選考(面接)
  • 最終選考(役員面接)
  • 内定

選考過程及び内容等については、毎年若干の変更がございます。
各種セミナー・学内説明会・会社説明会開催日程についてはマイナビ2025でご確認ください。

 

「エントリー」または「会社説明会・イベント」の
詳細はこちらから

中途採用

応募要領

■中途採用

募集職種

  1. 営業職(営業スタッフ)
  2. 整備職(サービススタッフ)

求める人物像

● 当社の経営理念に共感し、行動できる方
● 仕事に情熱を持ち、日々の成長に積極的な方
● 他者を尊重し、積極的にコミュニケーションを取れる方

勤務地

エリア採用 働きたい県毎の採用となります。
店舗は居住地との距離を配慮いたします。

[ 積極採用店舗 ]

整備職 岩手県 東北マツダ上堂店
山形県 東北マツダ山形本店

■秋田県
秋田市、大館市、由利本荘市、横手市
■岩手県
盛岡市、北上市、奥州市、一関市
■宮城県
仙台市、大崎市、登米市、石巻市、多賀城市、名取市、柴田町、富谷市
■山形県
山形市、酒田市、鶴岡市、新庄市、天童市、寒河江市、米沢市

応募資格
[営業職]

<必須>
普通自動車運転免許/高卒以上
※AT限定の方は、内定から試用期間(入社後4ヶ月)終了までに限定を解除していただきます。
<歓迎>
接客業経験者/自動車整備士からのキャリアチェンジ

応募資格
[整備職]

<必須>
三級自動車整備士免許以上/普通自動車運転免許(A/T限定除く)/高卒以上
<歓迎>
準中型免許取得者/自動車検査員取得者/実務経験者

応募方法

メールまたはお電話にてお申込みください。
※ご応募の際は氏名/希望職種をご記載またはお伝えください。

応募書類

応募メール確認後弊社より、下記書類の提出についてメールでご連絡いたします。
・履歴書(写真付き)
・職務経歴書

応募書類
提出方法

<メールの場合>
下記メールアドレスへPDFでご提出ください。
Mail:recruit@tohoku-mazda.co.jp
<郵送の場合>
書面で提出される場合には下記宛先へご郵送ください。
〒983-0803 仙台市宮城野区小田原一丁目3番23号2階
株式会社 東北マツダ 人材開発部キャリア支援グループ 阿部

●お申込みされた個人デ-タは、採用活動のみに使用します。尚、お申込みされた個人デ-タ及び提出された応募書類については、毎年度採用選考終了後、削除及び返却せずシュレッダーにて破棄させていただきますのでご了承下さい。

勤務条件

■中途採用

勤務時間

午前9:30~午後6:15(休憩時間60分)

年収

1.営業職 320万~410万
2.整備職 320万~400万
ご本人の経験に応じて、ご相談いたします。

諸手当

通勤費(最大4万円まで)

昇給・賞与

昇給 / 年1回(4月)
賞与 / 年2回(7月・12月)

休日

週休2日制:火曜日定休日、その他当社カレンダーによる(年間110日)
※当社カレンダーによって、水曜日が営業日となる場合がございます。

休暇

年次有給休暇(初年度10日、次年度より法定加算)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(忌引休暇、結婚休暇、赴任休暇、産前産後休暇 等)、育児休業制度、介護休業制度
年次有給休暇の計画的付与5日間

社会保険等

健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金、雇用保険、労災保険

福利厚生

■ 制度 / 定期健康診断、人間ドック、財形貯蓄制度、自家用車購入制度、慶弔見舞金制度、育児休業制度、介護休業制度、長期障害所得補償保険、各種マツダグループ保険、健康経営宣言、退職金制度 ■ 部活 / サークル
野球部、サッカー部、スキー・スノーボード愛好会 他

採用までの流れ

中途採用

  • メールまたはお電話にてお申込み

    ※以後メールでのご案内となりますのでメールが望ましいです。

  • 弊社から必要書類提出に関するメールを送信
  • 必要書類ご提出
  • 書類選考
  • 面接/会社説明(オンライン応相談)
  • 適性テスト受講
  • 面接(対面)
  • 内定

ご連絡はメールまたはお電話で行います。
選考過程及び内容等については、毎年若干の変更がございます。
※面接時の交通費は支給いたします。

お問い合わせ先

東北マツダ 採用窓口
東北マツダ本社/宮城県仙台市宮城野区小田原一丁目3番23号2階
TEL:022-297-2122
MAIL:recruit@tohoku-mazda.co.jp
東北マツダ 人材開発部キャリア支援グループ 阿部 / 土井